2022退休时间表(2022年70后退休年龄一览表和2022延迟退休时间表划分新标准几岁可以退休...)

黄金 2024-07-24 21:56:09

2016年2月，国家人社部就曾表明，建立渐进延迟退休的制度已具备基本方案。延迟退休将“小步徐趋、循序渐进”，每一年只会延...更多知识由小编为你整理了《2022退休时间表》详细内容,欢迎关注学习。

2022退休时间表

2016年2月，国家人社部就曾表明，建立渐进延迟退休的制度已具备基本方案。延迟退休将“小步徐趋、循序渐进”，每一年只会延长几个月的退休时间，会用较长的时间完成过渡，再实现延迟退休，并不会一刀切。以下就是2022退休时间表相关内容。

女性职工退休对照表
出生年份	2018年年龄（岁）	延迟退休（年）	实际退休年龄（岁）	退休年份
1963	55	1	56	2019
1964	54	1	56	2020
1965	53	1	56	2021
1966	52	2	57	2023
1967	51	2	57	2024
1968	50	2	57	2025
1969	49	3	58	2027
1970	48	3	58	2028
1971	47	3	58	2029
1972	46	4	59	2031
1973	45	4	59	2032
1974	44	4	59	2033
1975	43	5	60	2035
1976	42	5	60	2036
1977	41	5	60	2037
1978	40	6	61	2039
1979	39	6	61	2040
1980	38	6	61	2041
1981	37	7	62	2043
1982	36	7	62	2044
1983	35	7	62	2045
1984	34	8	63	2047
1985	33	8	63	2048
1986	32	8	63	2049
1987	31	9	64	2051
1988	30	9	64	2052
1989	29	9	64	2053
1990	28	10	65	2055
1991	27	10	65	2056
以此类推
男性职工退休对照表（仅供参考）
出生年份	2018年年龄（岁）	延迟退休（年）	实际退休年龄（岁）	退休年份
1958	60	1	61	2019
1959	59	1	61	2020
1960	58	1	61	2021
1961	57	1	61	2022
1962	56	1	61	2023
1963	55	1	61	2024
1964	54	2	62	2026
1965	53	2	62	2027
1966	52	2	62	2028
1967	51	2	62	2029
1968	50	2	62	2030
1969	49	2	62	2031
1970	48	3	63	2033
1971	47	3	63	2034
1972	46	3	63	2035
1973	45	3	63	2036
1974	44	3	63	2037
1975	43	3	63	2038
1976	42	4	64	2040
1977	41	4	64	2041
1978	40	4	64	2042
1979	39	4	64	2043
1980	38	4	64	2044
1981	37	4	64	2045
1982	36	5	65	2047
1983	35	5	65	2048
1984	34	5	65	2049
1985	33	5	65	2050
1986	32	5	65	2051
1987	31	5	65	2052
1988	30	5	65	2053
1989	29	5	65	2054
1990	28	5	65	2055
1991	27	5	65	2056
以此类推

退休金和养老金的区别

1、概念不一样：退休金是依据职工对社会的贡献和资质支付的保险待遇。养老保险是为了解决职工到了退休年纪，或是丧失劳动能力而建立的社保制度；

2、交费方法不一样：退休金由单位或公司提供，不需要职工交费就可以享有。而社会养老保险的花费由职工企业代收代缴，一部分交给国家，一部分存进个人账户；

3、资产渠道不一样：退休金都是国家财政或地方财政税列支，没有参与养老统筹的退休人员的退休待遇通常叫做退休金或者是退休生活费用。养老保险金是由社会保险资产列支的，参与养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇通称为养老保险金；

4、领取方法不一样：按照退休金的领取方法，可以分为一次性支付和分期支付，一次性支付指的是企业支付退休金后就对职工退休没有计付义务了，而分期支付是指企业在职工退休后分期进行退休金的支付，直到职工去世，例如按月或年支付退休金。而养老保险金是由政府部门统一进行派发，养老保险金的领取方面，对所有的退休人员都有统一的养老金领取标准。

延迟退休年龄有哪些坏处

1、延迟退休可能会对年轻人就业产生挤出效应，社会上内卷严重，失业人数有可能逐渐增多；

2、延迟退休会增加劳动力供给，从而提升劳动力的需求，对劳动力市场带来挤入效应；

3、延迟退休减缓了一部分老人退休照料孙子女的时间，降低了育龄妇女的工作参与度，对劳动力市场造成压缩效应；

4、延迟退休政策实行以后，国家要加强补助、褔利政策等，针对愿意延迟退休的职工每个月给予一定的薪资补助。

本文主要写的是2022退休时间表有关知识点，内容仅作参考。

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答：2022渐进式延迟退休什么时候实施?2022延迟退休时间表划分新标准一、延迟退休年龄怎么算?我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。按迟退休一年增加3个月的例子，推算出延迟退休后的退休年龄计算公式：女职工退休年龄=50 3×(50 出生年份-2021)/12 女干部退休......更多详细

2022年是什么时候退休

答：2、从人社部的回应中我们可以了解到，延迟退休政策正在研究和制定之中，但截至目前，并没有具体的出台时间表，2025年开始延迟退休表仍不确定，不过，有专家建议，可将法定的退休年龄延迟至65岁，每年延迟1岁，到2025年正式完成延迟退休；3、目前，官方尚未公布具体的延迟退休时间表，所以延迟退休什么时候会......更多详细

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