上海证券报等组织江浙上市公司走进“四千精神”发源地探路高质量发展(今日财经：#上海证券报等组织江浙上市公司走进“四千精神”发源地探路高质量发展#解读)

财经资讯 2023-04-26 08:43:19

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上海证券报等组织江浙上市公司走进“四千精神”发源地探路高质量发展

4月25日，由上海证券报·中国证券网、绍兴市柯桥区人民政府、瑞丰银行、上海市浙江商会、浙商证券联合主办的“江浙上市公司再走‘四千精神’发源地活动”在会稽山下、鉴湖之畔的绍兴柯桥举行。来自地方政府、监管部门、金融机构、上市公司、行业协会的上百名代表齐聚一堂，重温“四千精神”，共话营商环境，共谋高质量发展。

回溯“四千精神”的起源，1986年，彼时的绍兴县（今绍兴市柯桥区）向1.3万余名乡镇供销员发出关于开展以“五比五看”为主要内容的社会主义劳动竞赛的倡议书，要求其发扬“千家万户、千方百计、千山万水、千言万语”的精神，鼓足干劲，克难攻坚，努力奋斗。

在时代的更迭下，“千家万户”已改写为今天的“千辛万苦”。变的是表述，不变的是内核。筚路蓝缕、披荆斩棘的创业激情，仍然是浙商高质量发展的脊梁。

“四千精神”滋养浙商发展

上海证券报社党委书记、董事长叶国标在致辞中表示，凭借“四千精神”，成千上万出身“草根”的民营企业家，把小生意做成了大买卖，把小商品做成了大市场，把小作坊做成了大企业，走出乡里、走向全国，甚至跨出国门、走向全球。当代，以浙商、苏商为代表的民企群体堪称民营经济的旗帜。他们不仅勇于探索、善于创新、敢为人先，而且义利并举、富有家国情怀，有远见，有格局，有担当，“富而有责，富而有义，富而有爱”。

据柯桥区委常委、常务副区长丁贵介绍，柯桥当地经济以民营为主、以工业为大、以纺织为基。聚焦“国际纺都、杭绍星城”的战略定位，柯桥目前聚集了17.3万家经营主体、1319家规上企业、17家上市公司，汇聚了全国近三分之一的绿色印染产能，并拥有全球最大的纺织贸易集散中心——中国轻纺城。

会上，上海市浙江商会党委副书记、执行副会长、秘书长吴仲春对“四千精神”作出新的阐释，“走遍千山万水，才能穷尽一切发展的机会；说尽千言万语，才能寻求一切合作的可能；想尽千方百计，才能找到各种成功的办法；吃尽千辛万苦，才能看到风雨过后的彩虹。”他表示，要从“四千精神”中汲取整装再出发的内在力量，“只有不懈奋斗，直面挑战，上市公司才能始终保持向前的动力。”

浙商证券新闻发言人、战略投行部负责人周为军亦有相似观点：“浙江人自古以来就善于经商，敢于闯荡江湖。时代呼唤广大民营企业家谱写新的创业史，时代永远都需要‘四千精神’。”

企业家精神注入时代力量

凭借“四千精神”，江浙个体户、乡镇企业经营者在“无中生有”中干出了名堂，赢得了尊重；凭借包括“四千精神”在内的企业家精神，万千大中小企业蓬勃发展，创造社会财富，成为发展社会生产力的主要承担者，成为高质量发展的重要推动力量。

中国上市公司协会会长、中国企业改革与发展研究会会长宋志平眼中的企业家，是对成功充满渴望的人，是在困难中百折不挠的人，是胸中有家国情怀的人，是永远面向正前方的人。对于企业家的特质，宋志平归纳为：创新、坚守、责任。

宋志平说，创新能力是企业家必不可少的特质，创新是生产要素和生产关系的新组合——企业做创新的主体，企业家是新组合的领导者，资本是企业家用于创新的杠杆。企业要进行有效、有目的、有质量的创新，要加强对创新的管理，提高创新的质量，寻找合适的创新模式。

“坚守也是企业家必不可少的特质之一。”宋志平表示，面对不确定的市场环境和各种经营困难，企业家要务实达观，也要有进取心，千方百计解决和克服困难，有应变力、抗压力、复原力、免疫力。

宋志平在会上分享了自己的“困难观”。他认为，困难是客观的，面对困难时不要怨天尤人，要增加自己面对困难的耐力。最困难的时候，企业还是要坚持，“要捱得住”。同时，面对困难要千方百计去克服它。“疾风知劲草，做‘劲草’式的企业家。”宋志平说。

“诚者，天之道也；思诚者，人之道也。”宋志平认为，诚信守法是企业家必备的特质，要做到诚信守法，企业家要提升五种能力：抓基础，巩固治理能力；强主业，增强竞争能力；育长板，提升创新能力；增韧性，提高抗风险能力；重效益，提升回报能力。

吴仲春也表示，商无信不立，上市公司要严守不能财务造假的底线，主动担起高质量发展的第一责任和主体责任，真正做到“知敬畏、守底线、尽责任”。

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