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中国上市公司协会会长宋志平:弘扬“四千”精神(王剑的资料,王剑的简介)

财经资讯 2023-04-25 21:25:01
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中国上市公司协会会长宋志平:弘扬“四千”精神(王剑的资料,王剑的简介)


中国上市公司协会会长宋志平:弘扬“四千”精神

4月25日,在由上海证券报·中国证券网、绍兴市柯桥区人民政府、瑞丰银行、上海市浙江商会、浙商证券联合主办的“江浙上市公司再走‘四千精神’发源地活动”上,中国上市公司协会会长、中国企业改革与发展研究会会长宋志平表示,“四千精神”就是克服困难的精神。他对企业家的理解可以用四句话概括:“企业家是对成功充满渴望的人,是在困难中百折不挠的人,是胸中有家国情怀的人,是永远面向正前方的人。” 而对于企业家的特质,宋志平归纳为三句话、六个字——创新、坚守、责任。

创新

在宋志平看来,创新能力是企业家必不可少的特质。“创新是生产要素和生产关系的新组合。企业是创新的主体,企业家是新组合的领导者,资本是企业家用于创新的杠杆。创新要立足解决企业的问题,不一定都靠高科技,‘中科技’、‘低科技’也可以创新。”

宋志平谈到,企业家和科学家的创新有所不同,企业要进行有效、有目的、有质量的创新,要加强对创新的管理,提高创新的质量,寻找合适的创新模式:自主创新与集成创新同等重要,持续性创新与颠覆性创新要彼此融合。自主创新是重要的创新方式,是提升企业核心竞争优势、摆脱受制于人局面的根本途径。集成创新也是创新,是把各种单项的技术要素和技术思路有机地集成在一起,取得“1 1>2”的效果。持续性创新是创新的基础,而在持续性创新与颠覆性创新融合的过程中,各产业之间可以协同发展,同时形成你追我赶的良性竞争关系。此外,宋志平还提到可以进行商业模式的创新,用“零科技”为企业、客户、社会创造更高的商业价值。

坚守

宋志平表示,企业家,要有情商,也要有智商,更要有逆商,坚守也是企业家必不可少的特质之一。面对不确定的市场环境和各种经营困难,企业家要坚定信心、埋头苦干,既不能悲观失望,也不能盲目乐观。“我主张企业家应该务实达观些,既要有平常心,不浮躁、不慌乱,又要有进取心,千方百计解决和克服困难,有应变力、抗压力、复原力、免疫力。”

“‘四千精神’就是克服困难的精神。”宋志平在会上分享了自己的“困难观”。他认为,困难是客观的,面对困难时不要怨天尤人,要增加自己面对困难的耐力。最困难的时候,企业还是要坚持,要捱得住。同时,面对困难要千方百计去克服它。“疾风知劲草,做‘劲草’式的企业家。”宋志平说。

责任

“要富而有责、富而有义、富而有爱。”宋志平指出,企业是一个有责任的组织,它不光盈利,最重要的是有社会责任。股东利益不再是一个公司最重要的目标,它的首要任务是创造一个更美好的社会。觉醒企业该有三重底线:环保、社会责任、利益相关者。

宋志平表示,企业要增强价值创造意识,练好“内功”,提升核心竞争力;强化公众公司意识,加强投资者关系管理。

“要站在道德高地做企业,在阳光下透明地做企业。”宋志平同时认为,诚信守法是企业家必备的特质。要做到诚信守法,企业家要提升五种能力:抓基础,巩固治理能力;强主业,增强竞争能力;育长板,提升创新能力;增韧性,提高抗风险能力;重效益,提升回报能力。

此外,宋志平还强调,企业要具有国际视野:要坚定品牌信心,建设品牌强国;对标国际品牌,研究品牌规律;加强品牌宣传,加大品牌投入。


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